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    我院結合“三抓三促”行動重點任務，把干部素質能力擺在更加突出的位置來抓，緊扣干部成長，強化培訓，醫(yī)院黨委于3月24至25日組織院領導及20名中層干部參加了《DRG/DIP 下醫(yī)院高質量發(fā)展暨醫(yī)院運營與績效管理變革》的專題培訓。

    公共衛(wèi)生政策及管理學博士、財政部 “衛(wèi)生經(jīng)費使用”績效評價項目組專家周嫘圍繞DRG/DIP 下醫(yī)院運營與績效管理變革，精準聚焦政策高度熱敏點，前瞻洞察醫(yī)療及醫(yī)保發(fā)展的底層邏輯，從醫(yī)院業(yè)務布局到臨床治理、內控體系建設三個方面詳細講解，以高質量教育培訓持續(xù)推進干部隊伍建設，有助于我院績效管理工作有序開展。

    本次培訓既是加快我院中層干部培養(yǎng)、促進醫(yī)院運營管理能力不斷提升的重要舉措，也是響應“抓學習促提升”的有力保障，醫(yī)院以實際行動推動全院上下在學習上下苦功、在執(zhí)行上鉚足勁、在效能上見真章，促進思想觀念明顯轉變、能力素質明顯提升、工作作風明顯改進、效率效能明顯提高。

    通過培訓，學員們了解和掌握了績效體系的方法論及 DRG、DIP 政策的運行邏輯，同時也對促進醫(yī)院規(guī)范化建設和提高服務能力起到積極作用，大家紛紛表示受益匪淺。